为进一步加强青年教师队伍建设，破解青年教师在政策申报、教学创新、科研发展等方面的难题，全面提升综合素养与履职能力，6月8日下午，人工智能与计算机学院2026年青年教师培训班在B310会议室如期开展。本次培训邀请到了无锡市高层次一站式服务中心负责人周驰刚、南京理工大学苏铓和安徽大学田野三位专家，党委书记李艳致开班词，学院副院长钱鹏江主持，全院35周岁及以下青年教师参加培训。
李艳对莅临指导的各位专家表示热烈欢迎与衷心感谢。她指出，青年教师是学院高质量发展的核心力量，学院结合青年教师职业发展中的现实困惑，精心规划培训内容，精准对接成长刚需。她对全体参训教师提出三点要求：严格遵守培训纪律，全身心投入学习；带着问题听课思考，梳理发展难点；积极参与互动交流，现场答疑解惑。她希望大家学深悟透所学内容，把培训成果转化到教学、科研与项目申报工作中，真正做到学有所获、学以致用，并预祝本次培训圆满落幕。
周驰刚围绕无锡市科创人才政策、人才服务保障体系展开细致解读，结合多年一线工作经验，详解人才补贴、项目申报、安居配套等实用政策，为青年教师用好地方人才扶持资源指明方向。
苏铓教授分享了教学创新经验。作为多项教学赛事大奖得主，苏教授结合自身授课实践，从课堂设计、教学方法、竞赛备赛等方面分享提质妙招，阐述了教学和科研相辅相成的内在逻辑，为青年教师打通教学与科研协同发展的路径。
田野教授聚焦科研成长，分享基金申报、高水平论文撰写、学术团队建设等实战经验。身为全球高被引学者，他结合自身学术成长历程，剖析计算机专业科研发展方向，解答青年教师在科研路上的各类困惑。每场讲座结束后，老师们踊跃提问，现场研讨氛围热烈。
下一步，学院将持续搭建多元化学习交流平台，常态化开展师资培训活动，助力青年教师深耕教学、潜心科研，以过硬的综合能力助力学院教育事业稳步向前。
李艳主持
周驰刚讲述人才政策
苏铓分享
田野分享
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